人事評価の導入・改訂に助成金が支給される可能性があります。
支給額は制度助成として50万円、目標達成助成として80万円になります。
様々な要件が必要ですが、その要件は今の社会に求められている内容で
「賃金2%の向上、離職率の低下、人事評価制度を従業員と共有・・・」などです。
人材確保等支援助成金(人事評価改善等助成コース)の詳細はこちら
株式会社LCPMは人事制度導入・改訂サービスに加えて
助成金申請も一括でサポートさせていただきます。
是非お気軽にお問い合わせください。